Assistant Comptable H/FAchil.
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant comptable (H/F)
Expérience min :
- 6 à 21+ ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Auxerre (89)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Achil.
À la recherche d'un Assistant Comptable Expérimenté !
Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable, est en plein développement et recherche un Assistant Comptable motivé pour rejoindre son équipe dynamique.
Au quotidien :
• Une équipe soudée favorisant les échanges et une ambiance de travail harmonieuse.
• Un espace ouvert pour encourager la collaboration et la communication.
• Une gamme étendue de services pour répondre aux besoins variés des clients.
• Un engagement total envers la satisfaction client et une écoute active.
• Une équipe jeune et ambitieuse prête à accueillir des talents comme vous.
• Des avantages conçus pour assurer votre bien-être au travail.
Description du poste
Votre Mission en un Coup d'OEil :
En tant qu'Assistant Comptable, vous serez un pilier essentiel dans la gestion des dossiers comptables. Vos tâches incluront :
• Saisie des écritures comptables.
• Préparation des déclarations de TVA.
• Participation à l'élaboration des bilans et des comptes de résultats.
• Assistance dans la gestion des relations clients.
✨ Les Avantages de Rejoindre notre Équipe :
• Des opportunités d'évolution professionnelle.
• Une rémunération attractive avec des perspectives d'évolution.
• Une équipe jeune et dynamique prête à vous accueillir.
• Mutuelle santé complète prise en charge à 100%.
• Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine.
Description du profil
Le Super Candidat Recherché :
Vous êtes curieux, rigoureux et dynamique ? Vous êtes notre candidat idéal !
Nous cherchons des personnes passionnées par la comptabilité et prêtes à s'épanouir dans un environnement stimulant.
Critères de Sélection :
• Maîtrise d'un logiciel comptable.
• Diplôme de niveau BTS/DCG.
• Expérience professionnelle pertinente d'au moins 2 ans, y compris en alternance.
Après avoir postulé...
Notre processus de recrutement dure environ 15 jours. Voici les étapes :
Étape 1 : Entretien téléphonique avec notre Consultant.
Étape 2 : Rencontre avec l'Expert-Comptable et notre Consultant.
Étape 3 : Entretien individuel avec l'Expert-Comptable.
Étape 4 : Rencontre avec l'équipe du cabinet.
Étape 5 : Retour d'information sur les entretiens et ressenti.